中国为何出不了“乔布斯”
初二 议论文 488字 197人浏览 李善燚

乔布斯走后,苹果失去了一位天才,世界失去了一位梦想家。乔布斯的创造力和想象力定义了一个时代,他重新诠释了创新的意义。乔布斯的逝世,引发了国人对创新人才的思考与追问。中国何时能拥有自己的“乔布斯”?中国为什么培养不出“乔布斯式”人才?这实际上也是长期以来索绕在我们心头的“钱学森之问”。斯人已逝,追问依旧,见仁见智,谁能破解?

乔布斯去世后,许多知名人士提出了这样的疑问:为什么中国没有乔布斯?创新工场CEO李开复在微博上说:“中国十年内可能会出现市场估值和商业模式与苹果相当的公司,但很难出现像苹果那种类型的创新公司。不是说中国人不够聪明,或没有潜力成为乔布斯这样的人,而是中国学校太注重死记硬背,不鼓励批判性思维。”耶鲁大学陈志武教授在微博上说:“中国急需乔布斯式人才。”中国工程院院长郭重庆发博文称:“当今中国IT行业最缺什么?最缺产业整合者,缺行业领袖,缺乔布斯式人才。”阿里巴巴掌门人马云则认为,中国正从“制造大国”向“创造大国”变,迫切需要科技创新型领军人物,以不断优化的创新思维带来产业的质变提升。

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