一个很好的人生规划范文十
初三 散文 2932字 3408人浏览 luyanping22

一个很好的人生规划范文十

一个很好的人生规划范文

在人生设计中进行理性思考当前应该注意处理好以下一些关系。

“志不立天下无可成之事”。综观古今中外凡事业有成者都是具有目光远大者。我立志于做一位有名的建筑企业家。

因此我们写文章不能闭着眼不看现实。不能拿现代人和“诸葛亮来说事”。特别是随着整体就业形势的日趋严峻“天之骄子”们已经深深的感受到了就业的压力。于是一些人心态开始被喧嚣的择业市场所扭曲变得浮躁起来。在这种情况下很容易失去理性思考。因此人生规划应该进行理性思考。

好的人生离不开好的规划成功人生离不开成功的规划及在正确规划指导下的持续奋斗。人生如大海航行人生规划就是人生的基本航线有了航线我们就不会偏离目标更不会迷失方向才能更加顺利和快速地驶向成功的彼岸。然而有了规划就一定会有成功的人生吗?也不一定。

上面的漂亮话谁都会说。当前的问题是:你找不到基本航线怎么办? 肖伯纳有一句名言:“明白事理的人使自己适应世界不明白事理的人硬想使世界适应自己。”人生就是在这种不适应中调整适应发展适应的长河中前进的。

在人生的每一个漂流中可能会远离我们的人生坐标。问题在于我们应该学会在远离目标的时侯去创造条件接近目标。所谓创造条件本身就是一种进取一种求索一种心向即定目标的挚着一种坚忍不拔的追求。

人的一生是漫长的更是变动的。国家政策的调整外在条件的变化家境的变迁突发事件的出现都会使我们的境遇变得困难起来。在艰难困苦面前我们要以乐观豁达的心情直面人生;以艰韧不拔的毅力支撑自我;以正确的价值取向占据灵魂。把艰难困苦当成是一种磨炼一种积垫和一种成熟。

古人云:“哀莫大于心死”“志莫大于永刻”。在艰难险阻面前只要我们心中的火不灭的翅不就一定能走出生活的沼泽迎来人生的艳阳天。 记得有一首歌中唱道:“人生有梦才算美几度风雨多轮回苍桑摔出铁打汉滚石酿出震天雷”。让我们珍视机遇迎接挑战自觉的在艰苦中磨练做一个跨世纪的铁打汉震天雷吧!

学的教育使我具备了从事人力资源管理的能力但并不意味得到了一

份好的工作。在人才流动频繁的今天个人求职技能显得更为重要。求职的过程也是个人的能力只有充分展示的过程只有能力与实践相结合才能实现人生的自我价值。虽然已有胜任工作的能力和准确的自我定位但求职理念不足与缺乏对企业流程运

作和对应聘公司的了解程度在一定的程度是成为阻碍了我成功求职的因素在求职准备阶段这是重点要加强的方面。面试是应聘者进入企业工作不可缺少的一个环节也是求职者充分向企业展示自己对企业的价值面试的效果在整个求职的起了关键性的作用。充分的沟通理解展示自己的才能增强求职理念增加对应聘单位的了解程度使得面试更有效率。故此我为自己定了以下的计划:

短期目标(2006年7月至2008年7月):找一份合适的工作(某建筑公司的技术部门)毕业论文优秀拿到学士学位证和毕业证尽可能的多考些证(如监理员证施工员证„„)。

中期目标(2008年7月至2013年7月):用五年时间成为企业优秀的项目并通过相关的职业资格认证在2013年在自己能开一家比较好的公司。

长期目标 (2013年7月至2020年7月) :做一个一专多能的人才(做一位职业项目人)

大学生职业生涯规划书由此想起自己走过岁月中的点点滴滴我不禁有些惭愧。我对自己以往在学业、文体、社团活动中的表现不是很满意。我发现我自己惰性较大平日里总有些倦怠、懒散学习、做事精力不够集中效率不高态度也不够专注。倘若不改正这很可能会导致我最终庸碌无为。不过还好我还有改进的机会。否则岂不遗憾终生?

一本书中这样写到:一个不能靠自己的能力改变命运的人是不幸的也是可怜的因为这些人没有把命运掌握在自己的手中反而成为命运的奴隶。而人的一生中究竟有多少个春秋有多少事是值得回忆和纪念的。生命就像一张白纸等待着我们去描绘去谱写。

而如今身为大学生的我们在一天天消磨时光的日子里不如抓紧时间多学一些知识来充实自己。人的大学时光一生中也许就一次不把握好将来自己一定回追悔莫及。于是再经过一番深思熟虑之后我决定把自己的未来设计一下。有了目标才会有动力。

职业生涯规划

1.短期目标(2年计划):

这段时间主要是完成自己的学业和培养求职能力。

2006年11月前完成职业规划;

2006年12月认真复习本学期的课程及通过考试;

2007年2月至6月按毕业论文计划完成毕业论文;

2007年3月至6月分别完成绩效管理、薪酬管理、社会保障与社会福利的专题学习;

2007年12月至20058年6月, 根据求职能力测评报告努力克服自己的求职弱点有意识的培养自己的求职能力;

2007年6月前拿到一份职业资格证书(监理员)

2008年6月前找到一份合适的工作。

2

.中期目标(五年计划):

这段时间主要是在本职工作上工作重点是加强职业素养的培养人际关系的经营, 积极参与桥的建设。

职务目标:三年内做到建筑队队长五年内做到建筑总监。 能力目标:成为行内成功的人(精通建筑E-HR 等)。

成果目标:在五年内发表论文若干篇完成一个人力资源管理与开发的专业学习站

经济目标:三年后年薪达到5万五年后年薪达到10万。 在这五年期间必须拿到的相关的职业资格证书

(1)建造师国家职业资格证书:监理管理师(国家职业资格二级)。

(2)造价师国家职业资格证书

(3)建筑项目(HR )

3.长期目标(十年计划):

这阶段重点是自我实现的需要强调自我能力的体现终身的学习计划保持知识的及时更新和不断的创新要求。

职业评估

一个优秀出众的建筑项目管理者就像是寻找千里马的伯乐一样要具有天赋的才能、丰富的经验和全面的综合的能力。除了一般的组织能力、领导能力、表达能力、自信力外还必须具有一下能力:

(1)公正、忠信、坚定勇敢的意志力。

(2)对人性的正确、全面的了解以及广博的知识。

(3)亲和力和优秀的人际关系处理技巧。

(4)职业能力

a 人力资源规划管理和人力资源管理手册设计的能力 b 职位分析和绩效考核管理能力

c 薪酬与福利管理能力

d 人力资源开发、能力

e 人事制度管理能力

为了成为这个领域的专家有必要每三个月对自己的职业生涯做一次检测看看自己达到什么样的程度还有哪些是需要加强的哪些目标是需要根据环境的变化而调整的。

每次检查时间及结果:

检查时间:****年*月**日

处理结果:对自我的评估还不够深入只考虑个人的努力而没考虑到组织提的机会缺少行业的分析和企业分析缺少职业能力培养的详细机会未考虑到婚姻对职业生涯的影响。

所谓江山易改本性难移。内向并非全是缺点使我少一份张扬多一点内敛但可相应加强与他人的交流沟通积极参加各种场合各项有益的活动使自己多一份自信、激扬少一份沉默、怯场。充分利用一直关心支持我的庞大的亲友团的优势真心向同学、老师、朋友请教及时指出自身存在的各种不足并制定出相应计划加以针对改正。

加强锻炼增强体质提高体育成绩以弥补身高不足而带来的负面影响。积极争取条件参加校内外的各项勤

工俭学活动以解决短期内的生活费问题并增强自身的社会工作阅历为以后创造更多的精神财富和物质财富打下坚实基础。

我的人生格言

你的心有多宽你的舞台就有多大;你的梦有多远你的成就就有多高。

做正确的事情远比正确的做事情重要。